• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์ สาขาการบริหารจัดการ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 1 - 3 ปีในสายงาน Compensation & Benefits หรือเกี่ยวข้องอาจจะพิจารณาเป็นพิเศษ
• หากมีความรู้ระบบ Orisoft จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• หากมีความรู้ด้าน Time Attendance จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีความละเอียดรอบคอบ มีทักษะในการสื่อสาร และมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
PRR: 84064